Développement Personnel

Les cycles de Développement Personnel  pour adultes et pour jeunes sont proposés toute l’année selon la demande et comprennent:

  • La Communication Non-Violente ou relationnelle
  • Le Leadership Ethique
  • La Citoyenneté
  • La Prise de Parole en Public
  • La préparation psychologique aux examens
  • et d’autres formations indispensables à la réussite personnelle et professionnelle.

Anglais Professionnel!

Pour les professionnels qui ont besoin d’améliorer leur anglais pour le cadre du travail, Bridges Rabat propose des cours adaptés aux demandes des apprenants, selon leur cadre professionnel et le contexte de leur travail. Les groupes se réunissent pendant des horaires adaptés aux contraintes des professionnels.

Parmi les cours d’Anglais pour Besoins Spécifiques, nous proposons:

  • Anglais pour Affaires
  • Anglais pour Tourisme
  • Anglais Médical
  • Anglais pour Ingénieurs

ainsi que d’autres cours pour des secteurs professionnels spécifiques à la demande.

 

Leadership: Training & Coaching

Conference-Debat avec Cyril Legrand, Directeur General de l’Oxford Leadership Academy. Une opportunite pour les Directeurs,Directrices et Managers RH d’echanger sur les meilleures pratiques internationales en matiere de developpement du leadership des equipes manageriales.Quelles formations et quels types de coaching marchent le mieux? Comment bien choisir ces programmes? Comment les evaluer?

Legislative Fellows Program

La bourse Legislative Fellowship Program est un programme du Département d’Etat Américain qui offre une opportunité à de jeunes leaders dans le domaine politique ou social de passer un mois aux Etats Unis au sein du Congress ou d’autres entités gouvernementales et non-gouvernementales.

22 candidats seront séléctionnés dans la région MENA (Maroc, Tunisie, Lybie, Egypte, Koweit et Oman).

Conditions d’éligibilité:

  1. Des citoyens Marocains âgés entre 25 et 38 ans
  2. Un excellent niveau en anglais parlé et écrit
  3. De l’expérience professionnelle dans un ou plusieurs des domaines suivants : 
  •  L’élaboration de politiques 
  •  la législation
  •  le bénévolat
  •  les organismes de société civile
  •  l’activisme communautaire
  •  les relations de travail ou de droit
  •  l’administration gouvernementale
  •  la transparence électorale
  •  l’éducation des électeurs
  •  l’innovation et l’activisme social.

La préférence sera donnée aux candidats qui n’ont jamais participé à un programme du gouvernement Américain.

Date délai de dépot de dossier: 9 Janvier 2012.  La sélection initiale se fait au niveau de l’organisme Legacy International aux Etats Unis.  Les candidats seront en suite interviewés à Bridges par un comité de Marocains et d’Américains.

Pour toutes vos questions, contactez Meriem Fitzgerald (admin@bridges.ma).

Pour accéder au formulaire d’inscription, cliquez sur http://apps.legacyintl.org/

Formation en Communication Relationnelle

… Y a-t-il des matins où vous vous demandez:

“Pourquoi mes relations avec mon entourage ne correspondent-elle pas à ce que je souhaite : des relations plus harmonieuses, plus sincères et plus vraies?”

“Vivre dans le conflit avec ma femme, avec mes enfants, avec mes voisins et avec mes collègues est-ce une fatalité ou un choix?”
“Y a-t-il un moyen pour réinstaurer une communication bienveillante avec moi-même et avec les autres?”
Si l’une de ces questions vous concerne, rejoignez-nous au cycle de formation sur à la Communication Relationnelle Consciente et Bienveillante basée sur le processus de la Communication Non-Violente de Marshall Rosenberg.

Ce cycle sera animé par Mohamed Nasraddine Belfali, professeur de théâtre et consultant en développement personnel.

Deux sessions d’introduction les 9 et 10 juillet et les 16 et 17 juillet 9h à 13h et 14h30 à 17h

1500 dhs pour les deux jours avec déjeuners et pauses café inclues.

Mohammed Nasreddine Belfali

En parallèle à sa formation aux métiers du théâtre et du management, il a suivi et organisé au Maroc et à l’Étranger plusieurs formations en Communication NonViolente. I’l anime régulièrement depuis quelques années ici au Maroc et au Japon des formations de communication relationnelle et de dynamique de groupe. Il est marié et père de Rima et Kinan et vit depuis 2006 au Maroc et au Japon.

Cliquez sur http://cnvmaroc.wordpress.com/ pour plus de renseignements sur le facilitateur.

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